4月から新人研修がスタートしました🏃✨

メディカルブリッジでは、

入社から本配属が決まるまでの約5ヶ月間

「1️⃣接遇マナー研修」

「2️⃣企業理念研修」

「3️⃣基礎研修」

「4️⃣調剤報酬・保険と公費の研修」

「5️⃣在宅業務の研修」

「6️⃣領域別研修」

の6つで構成された研修をそれぞれOJT形式で実施し、「社会人としての基礎」と「薬剤師としての基礎」を学んでいきます。

 

入社1ヶ月目、4月のスケジュールはこちら👇

入社1ヶ月目は、通勤の負担を考慮して「本店」と「みさき薬局」の2店舗のみで研修を実施します。（最寄りが同じ埼玉県新三郷駅）

 

この1ヶ月で行う主な研修は、

「1️⃣接遇マナー研修」「2️⃣企業理念研修」「3️⃣基礎研修」の全項目と「4️⃣調剤報酬・保険と公費の研修」の一部をになります。

5月から始まる各店舗を巡って学ぶ「5️⃣在宅業務の研修」、「6️⃣領域別研修」に向けて、最初の一か月で基本的な業務内容の習得を目指します。

当社の新人研修のポイント

💡どの研修項目も「１対1のOJT形式」のため、疑問に思った点はすぐその場で質問し解決できる。

💡「座学だけでなく」先輩薬剤師サポートの元、「実践も並行しながら」学べる。

💡早期から患者さんと接する機会があり、対話スキルの向上・自信につながる。

💡繰り返し実践を経験できる環境で、スムーズな知識の習得をサポート。

4月の前半の段階で既に受付業務を熟す姿が印象的でした！

 

学習内容の習熟度は、「研修チェックシート」を用いて伝達・理解・実践に分けて先輩薬剤師と新入社員の双方で確認していきます。

研修で疑問に思った点や不安な部分は、ぜひ先輩薬剤師にたくさん聞いてもらえたら嬉しいです。

 

次回は、５月から始まる「6️⃣領域別研修」をご紹介します！

 

新人研修に関する疑問や新卒採用については、

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